Voor een financieel dienstverlener zoeken wij op interim basis een Senior Adviseur interne en externe communicatie.<\/p>\n
Kerngegevens:<\/strong> In deze rol rapporteer je aan de Manager Marketing & Communicatie. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten, co\u00f6rdineren en uitvoeren van de interne en externe communicatie. Waarbij tijdens de interim opdracht de nadruk zal liggen op interne communicatie.<\/p>\n <\/p>\n Belangrijkste korte termijn prioriteiten:<\/strong><\/p>\n * Geven van advies en ondersteuning rond interne communicatieplannen bij diverse projecten en vraagstukken. <\/p>\n Over jou:<\/strong><\/p>\n * Ruime werkervaring met interne en externe communicatie in de financi\u00eble dienstverlening <\/p>\n We vertellen je graag meer als je interesse hebt, beschikbaar bent en je ervaring aansluit. We horen graag uiterlijk maandag 11 november om 12 uur per mail van je (marie-jose@werfselect.nl). Wil je een actueel cv meesturen en informatie over je precieze beschikbaarheidsdatum, het aantal uren per week dat je beschikbaar bent en je tarief?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Voor een financieel dienstverlener zoeken wij op interim basis een Senior Adviseur interne en externe communicatie. Kerngegevens: Start: zsm Uren per week: 32 tot 36 uur Tarief: circa 90 euro per uur, exclusief reiskosten en BTW Duur: naar verwachting tenminste 3 maanden Locatie: regio Dordrecht en deels vanuit huis In deze rol rapporteer je aan […]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":27530,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[76,71,69],"tags":[],"class_list":["post-27529","vactures","type-vactures","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-communicatie","category-ingevuld","category-interim"],"acf":[],"yoast_head":"\n
\nStart: zsm
\nUren per week: 32 tot 36 uur
\nTarief: circa 90 euro per uur, exclusief reiskosten en BTW
\nDuur: naar verwachting tenminste 3 maanden
\nLocatie: regio Dordrecht en deels vanuit huis<\/p>\n
\n* Verzorgen van actieve communicatie over de strategie, de corporate identity en het (meerjaren) businessplan \u00e8n de voortgang. E.e.a. op basis van een door de interimmer te ontwikkelen plan van aanpak. En verzorgen van integrale updates van directie- en MT-vergaderingen.
\n* Realiseren van een nieuwe opzet voor SharePoint. En vervolgens pragmatisch en in behapbare stappen komen tot een duidelijker en gestructureerder SharePoint.
\n* Ontwikkelen van een communicatieplan om de verschillende teams te introduceren in de organisatie.
\n* Schrijvers van berichten trainen en voorzien van handige tips.
\n* Realiseren van quick wins qua arbeidsmarktcommunicatie rekening houdend met verschillende doelgroepen<\/p>\n
\n* Brede ervaring op het vlak van interne communicatie en externe communicatie in een commerci\u00eble omgeving
\n* Ervaring met arbeidsmarktcommunicatie
\n* Je bent in staat strategisch en tactisch\/operationeel bij te dragen
\n* Je hebt zeer goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift
\n* Je bent een organisatietalent, verbinder en een echte aanpakker<\/p>\n